為進一步加強集團干部人才隊伍建設，拓寬選人用人視野，補充集團本部和部分企業有關崗位人員，經研究，決定通過內部招聘方式選拔。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次共有10家單位提出崗位需求，招聘崗位47個，招聘人數85人（詳見附件）。
二、應聘基本條件
1.熱愛祖國，擁護中國共產黨，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質和思想道德品質；
2.遵紀守法，講規矩，守紀律，無不良記錄，與原單位不存在經濟或其他糾紛；
3.愛崗敬業，具有符合崗位職責要求的專業知識和工作能力，身心健康，能勝任本職工作；
4.與集團本部或集團所屬企業簽訂勞動合同并工作滿2年及以上；
5.報名集團本部崗位的，還需滿足下列要求：
（1）在集團本部或所屬企業工作滿5年及以上；
（2）所屬公司（所屬二級或者按照二級管理的企業）中層正職管理人員年齡要求在40周歲以下；
（3）所屬公司（所屬二級或者按照二級管理的企業）中層副職管理人員年齡要求在35周歲以下；
（4）其他人員年齡要求在32周歲以下。
6.報名能銷公司財務部副總經理、綜合部副總經理、計劃調運部副總經理，沿海管道公司工程管理部項目負責人的，還需滿足以下條件：現任職級與所報崗位職級相同，或所報崗位下一職級崗位工作年限不少于2年。
7.具體報名資格條件詳見招聘崗位信息表。
三、招聘流程及有關說明
按照公開、公平、公正的原則，采取網上報名、資格審查、測評、確定人選、錄用等程序。
（一）報名
1.采取自愿報名的方式。凡符合招聘基本條件和崗位任職條件的集團員工，可報名應聘1個崗位。各單位應積極鼓勵優秀人才報名，不得限制有意愿的員工報名應聘。
2.報名采用網絡方式進行，（點擊）
（二）報名截止時間2022年9月16日18：00。
（三）測評
根據報名情況、疫情防控等需要，屆時采取適當方式進行筆試、面試等測評。筆試內容包括行政能力測試和國企改革三年行動知識。應聘集團本部崗位的，將加試公文寫作。
（四）其他說明事項
應聘者對個人填報信息的真實性和完整性負責。筆試環節后，集團將組織資格復審，由應聘者所在單位對照招聘公告要求對本單位應聘人員的學歷、條件、履歷等報名情況進行復審和確認。應聘者一經發現存在虛假、偽造等不實信息，將被取消應聘資格，同時通報所在公司黨委。
四、聯系方式
技術支持：025-66049069
各用人單位聯系方式詳見附件。
本公告未盡事宜，由江蘇省國信集團人力資源部負責解釋。
江蘇省國信集團有限公司
2022年9月7日
